Ethique Manager
L'essentiel
Caractéristiques
Workshop
9 heuresAdaptable
Lieu et mode de présence
2 départements
Présentiel
Distanciel
Domaines d’enseignement
Soft Skills
RSE
Management
Présentation
1. Objectifs du Module
Ce module vise à fournir aux étudiants une compréhension approfondie des principes éthiques et de leadership dans un contexte managérial. Les objectifs spécifiques incluent :
Comprendre les fondements théoriques de l'éthique et du leadership.
Analyser des cas pratiques d'éthique dans le management.
Développer des compétences en prise de décision éthique.
Appréhender les défis éthiques rencontrés par les leaders contemporains.
2. Contenu du Module
Introduction à l'Éthique et au Leadership
Théorie de l'éthique : Définition, importance et concepts clés.
Théorie du leadership : Styles de leadership, traits de leaders éthiques.
Discussion : Pourquoi l'éthique est-elle cruciale pour un leader ?
Cadres Éthiques et Prise de Décision
Cadres éthiques : Déontologie, utilitarisme, éthique des vertus.
Prise de décision éthique : Modèles et processus.
Étude de cas : Analyse d'un dilemme éthique en entreprise.
Éthique Organisationnelle et Responsabilité Sociale
Éthique organisationnelle : Politiques, codes de conduite, culture éthique.
Responsabilité sociale des entreprises (RSE) : Définition et importance.
Exemples pratiques : Analyse de politiques RSE d'entreprises reconnues.
Leadership Éthique en Pratique
Défis contemporains : Diversité, inclusion, justice sociale.
Leadership éthique : Compétences et comportements.
Atelier : Développement d'un plan d'action pour un leadership éthique.
Études de Cas et Applications Pratiques
Présentation d'études de cas réels : Analyse critique et discussion.
Jeux de rôle : Simulation de prises de décision éthiques en situation de crise.
Réflexion personnelle : Développement d'une charte éthique personnelle.