Les styles de management

• Reconnaître et différencier les différents styles de management.
• Rester dans la zone efficace de chaque style de management.
• Savoir adapter le style de management à la situation : le management contextuel.

Susciter et entretenir la motivation

• Comprendre le phénomène de la motivation.
• Agir sur les leviers de motivation adéquats.
• Mettre en place des délégations motivantes pour le collaborateur.

Manager les nouvelles générations

• Les caractéristiques des générations Y et Z.
• Créer la cohésion entre les deux générations.
• Faire de leurs différences une richesse pour la performance de l'équipe.