Conduite du changement

L'essentiel

Caractéristiques

Cours
20 heuresAdaptable

Lieu et mode de présence

14 départements

Présentiel

Domaines d’enseignement

Stratégie d'entreprise

Présentation

Le but du cours de Conduite de changement est d'aider les étudiants à réaliser et optimiser les bénéfices d'un projet au sein d'une organisation : les étudiants comprendront que le succès d'un projet dépend non seulement de la qualité technique du projet mais aussi de son acceptance par les diverses parties prenantes. Le cours couvre l'approche stratégique des projets, les mecanismes liés à la résistance au changement ainsi qu'une méthodologie pratique pour répondre aux différents enjeux. Le cours est basé sur la méthodologie de Kotter et s'appuie sur de nombreuses études de cas et exercices pratiques Les objectifs du cours peuvent être résumés comme ci-dessous : • Comprendre les challenges non techniques les plus courants pouvant compromettre le succès de projets • Comprendre la nécessité d'un alignment entre projet et stratégie d'entreprise • Comprendre la résistance au changement, ses principales causes et les différentes approches pour y répondre • Comprendre les étapes clés pour le succès de la mise en place du changement • Comprendre la feuille de route de conduite du changement et les outils associés • Etre capable d'appliquer la feuille de route et les outils sur des études de cas simples